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学院以解决问题成果检验“不忘初心、牢记使命”主题教育成效
2019-11-26 10:37:05 
  (本网讯)11月份以来,学院“不忘初心、牢记使命”主题教育围绕调查研究阶段形成的问题、任务、责任、标准四个清单,坚持问题导向,深入师生和一线回应师生急盼,着力推进管理机制、教育教学改革、办学条件、师生急盼、党建与思政五个方面推进问题解决和整改,以解决问题成果检验主题教育成效。
  民生问题落实暖人心。11月12日至22日,调研走访中教职工关心的每年一次体检问题得以解决落实,自明年起,由原来的每两年调整为每年安排体检一次提案由学院院长办公会审议通过。今年11月份,学院参加体检的教职工较去年提高了61%,该项工作深受教职工好评。此外,针对满足条件的辅导员实行免费住宿问题已经落实,教职工关心的其他民生工作也正在对照“四个清单”逐一落实中。
  机构改革提质增效破解管理体制瓶颈。11月18日下午,学院2019年中层干部选聘动员部署会在第二报告厅举行,学院全面启动机构改革和2019年中层干部选聘工作。该项工作旨在提升运行效能,推动学院机构、人事制度改革,建立公众大学定位下科学的干部选聘任用机制,打造忠诚、干净、担当的干部队伍,为更好实现学院跨越式发展目标提供人才机构保障。学院13个教学单位和职能部门的一把手岗位参与首轮竞聘。
  教学工作会议和校风建设专项活动厘清教育教学改革壁垒。一是树立教学中心地位,筹备召开学院2019年教学工作会议,对学院的教育教学工作进行一次全面梳理,开展解放思想大讨论,进一步树立教学的中心地位,引导所有教职工心中牢固树立以教学为中心、以学生为根本的思想,达到教育教学人人敬畏、教书育人人人有责的良好教风。二是大力开展“三走访、三检查、三落实”校风建设专项活动,号召学院教师走访学生宿舍、走访学生课堂、走访晚自习关注了解学生学习生活情况,加强专项工作、创新性工作、公寓管理等检查,推进校园防范电信诈骗教育、整治校园流动吸烟、坚持落实晨跑制度等工作,积极营造良好的学风校风。
  此外,对照调查研究阶段形成的“四个清单”,学院“不忘初心、牢记使命”主题教育将继续着力解决师生最关心最直接最现实的利益问题,持续深化教育改革与创新,提高教育教学质量,履行服务社会职能,不断提升学院办学能力水平。(文:高春香)
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